Jueves 10 de junio de 2021. La Asociación Salvadoreña de Industriales (ASI) entregó el Premio Benefactor al Instituto Salvadoreño de Formación Profesional (Insaforp) por su valiosa labor en pro de la formación , educación y generación de oportunidades que realiza en la capacitación del talento humano, durante la sesenta y dos edición de los Premios ASI.

“Nuestra razón de ser es dar formación a los empleados de nuestras empresas cotizantes, siendo el sector industrial el de mayor porcentaje de aportación como principal motor de la economía del país, a quienes desde nuestra creación hemos acompañado”, manifestó Ricardo Montenegro, Presidente de Insaforp.

En 28 años se ha formado a más de 4.9 millones de salvadoreños que se han convertido en agentes de cambio en sus familias y en sus comunidades, con una inversión de 431 millones dólares.

“Es esa fuerza del industrial que genera desarrollo, crecimiento, fuentes de empleo y bienestar a los salvadoreños hoy lo reconocemos una vez más. La ASI otorga el Premio Emprendedor a aquel empresario o empresa que con mucho esfuerzo, determinación e innovación, convierte su pequeño negocio en una industria pujante y emblemática”, expresó Eduardo Cáder, Presidente de ASI.

Actualmente hay 300 aliados estratégicos, un equipo compuesto por profesionales independientes, universidades, institutos técnicos, sindicatos, centros de formación, gremiales, instituciones internacionales y organizaciones no gubernamentales.

Desde 2016, la institución incursionó en la formación en línea con la plataforma insaforponline.org.sv, lo que facilitó la formación a miles de salvadoreños. En el año 2019, se lanzó Capacitateparaelempleo.org en alianza con la Fundación Carlos Slim y la Fundación Gloria de Kriete.

En ambas plataformas se tienen más de 700 cursos para que la población se capacite en línea. Hasta la fecha se han formado 124 mil personas con una inversión superior a los 3.8 millones de dólares.

El Instituto Salvadoreño de Formación Profesional (Insaforp) y el Instituto Salvadoreño para el Desarrollo Integral de la Niñez y la Adolescencia (Isna) graduaron, este martes 8 de junio de 2021, a 10 jóvenes del curso de Mantenimiento y Reparación de Motocicletas.

Esta capacitación se dio en el marco de un convenio de cooperación, beneficiando a jóvenes del Centro de Integración Social El Espino, que son parte del Programa “Cambiando Juntos”.

La disposición de compartir las capacidades y recursos para apoyar a los demás y el compromiso de facilitar el acceso a los servicios de formación profesional a todos los sectores económicos y sociales del país, con igual interés, respeto y atención es prioridad para Insaforp.

con una duración de 80 horas teóricas y prácticas.

Los jóvenes ya se encuentran realizando trabajos de mantenimiento de la flota de motocicletas del ISNA, para poner en práctica lo aprendido.

Con el objetivo de incentivar la formación y el desarrollo de competencias digitales en la juventud salvadoreña, INSAFORP firma una alianza con ORACLE, la compañía especializada en servicios en la nube y bases de datos. Con esta iniciativa, 1.500 jóvenes y 90 instructores podrán acceder sin costo a la plataforma educativa Oracle Academy, reconocida a nivel mundial por su amplia oferta y calidad de herramientas que vinculan la tecnología con la educación.

Actualmente, el desarrollo de habilidades computacionales ha cobrado mayor relevancia a nivel mundial, por lo que INSAFORP y ORACLE Centroamérica establecen una relación de compromiso para que jóvenes sean arquitectos de su futuro y se amplíen nuevas oportunidades de inserción laboral.

“Esta importante alianza para el país, que beneficiará a miles de jóvenes, prioriza el fortalecimiento de capacidades que demanda actualmente el mercado laboral, complementando procesos formativos que les faciliten su inserción productiva; siendo una de las principales apuestas que tenemos con esta iniciativa conjunta, la cual se firma en el Día Nacional de la Formación Profesional en El Salvador y 28 aniversario de INSAFORP”, destacó Ricardo Montenegro, presidente de INSAFORP.

La compañía tecnológica a través de INSAFORP certificará a 30 instructores como Master Teachers en ciencias de la computación y serán ellos, quienes formarán a 60 docentes adicionales y mil 500 jóvenes por un periodo de tres años, en temas relacionados con lenguaje JAVA y Bases de Datos, haciendo desarrollos en la nube y aplicaciones funcionales.

"Para Oracle es un orgullo ser parte de esta estrategia de educación y de poder impactar a más jóvenes salvadoreños. El aprendizaje en la programación de computadoras conlleva, además, el desarrollo, de una manera muy acelerada, de otras competencias que son altamente valoradas en el mercado, como la capacidad de resolución de problemas y el pensamiento crítico. Y agrego que estas capacidades –de pensamiento y tecnológicas- son indispensables para la creación de nuevos negocios en una economía 4.0, que ya llegó para quedarse”, dijo Leandro Ramírez, VP de Oracle para Centroamérica y El Caribe.

Según un reporte del Banco Interamericano de Desarrollo -BID, para el año 2025 la industria del software empleará a más de 1,25 millones de programadores en América Latina y por medio de este tipo de alianzas, INSAFORP con el apoyo de empresas líderes del sector como Oracle, entregará las mejores herramientas para formar el talento humano requerido y generar infinitas oportunidades.

Esta alianza se suma a los programas y cursos en línea que INSAFORP ofrece en las plataformas: insaforponline.org.sv y capacitateparaelempleo.org, esta última de la fundación Carlos Slim de México. Desde 2016, que INSAFORP incursionó en la formación en línea, suma 700 cursos y 100 mil personas formadas con una inversión superior a los 2.3 millones de dólares.

Finalmente, para oficializar el acuerdo se procedió a una firma histórica virtual entre el presidente de INSAFORP y el vicepresidente para Centroamérica y el Caribe de ORACLE. Dos avatares fueron los encargados de sellar este compromiso por los jóvenes, la innovación y la educación del país.

Acerca de Oracle:

Oracle ofrece un conjunto completo y totalmente integrado de aplicaciones en la nube y servicios de plataforma. Para obtener más información acerca de Oracle, visite www.oracle.com

Acerca de INSAFORP:

El Instituto Salvadoreño de Formación Profesional (INSAFORP) es el ente rector del Sistema de Formación Profesional en El Salvador, para la capacitación y calificación de los recursos humanos. Desde su fundación, el 2 de junio de 1993 a la fecha a capacitado a más de 4.9 millones de salvadoreños con una inversión de $427 millones de dólares. En 2018, la Asamblea Legislativa decreto el 2 de junio como el Día Nacional de la Formación Profesional en El Salvador, en el marco del 25 aniversario de INSAFORP.

El Instituto Salvadoreño de Formación Profesional (Insaforp) y la Fundación para el Desarrollo Integral de los Trabajadores de la Industria del Plástico (Fundeplast) realizaron, este 19 de mayo de 2021, la graduación de 232 jóvenes de las carreras:

• Operador Técnico de Máquina de Inyección y Soplado de Envases,
• Operador Técnico de Máquina de Impresión Flexográfica,
• y Operador Técnico de Máquina de Extrusión de Película, Corte y Sello de Bolsas.

El evento estuvo presidido por el Presidente de Insaforp, Ricardo Montenegro; el Subsecretario de Innovación de la Presidencia de la República, Fabrizio Mena; el Presidente de Fundeplast, Jairo Cortez; Presidente de la Asociación Salvadoreña de la Industria del Plástico (ASIPLASTIC), Ricardo Morán y el CEO de Ternova, ingeniero Rodrigo Tona.

El Programa Empresa Centro de la Industria del Plástico, el cual fue lanzado en diciembre de 2014, diseñado específicamente a partir de las necesidades de la industria ha logrado una inserción laboral del 100 por ciento.

Las carreras de Formación Dual, consisten en una formación integral, con énfasis en el desarrollo humano, del aprender haciendo combinando la práctica en las empresas, con una formación complementaria en el centro de formación y un enfoque de competencias laborales.

Un logro sumamente importante, es la inclusión de la mujer en la industria del plástico, sector que tradicionalmente ha sido integrado, en su gran mayoría por hombres, y que bajo este programa se generan oportunidades para que las mujeres tengan las mismas condiciones de inserción productiva.

La equidad e igualdad de género es una prioridad que Insaforp va implementando en todos los programas de formación. Cada día son más las mujeres que participan en carreras no tradicionales, resultado de una Política Institucional de Igualdad y Equidad de Género.

A la fecha bajo este programa, se han graduado a 219 mujeres, 63 de ellas en esta cohorte, que en su totalidad se desempeñan en diversas áreas de las empresas del plástico.