INSAFORP participa en Feria Virtual de Competencias organizada por el Centro Internacional de Formación CIF, parte de la Organización Internacional del Trabajo (OIT).

La Feria Virtual de Competencias tendrá una duración de dos días (21 y 22 de abril) y su objetivo es el desarrollo de asociaciones entre las instituciones participantes, que pueden dar lugar a soluciones, para la puesta en marcha de iniciativas de desarrollo de competencias orientadas al futuro.

El Instituto estuvo representado por la directora del Consejo Directivo, Sarahí Molina, quien expuso la experiencia de género en INSAFORP, destacando los mecanismos institucionales orientados a la igualdad de género, ya que desde 2014 INSAFORP cuenta con un Plan Institucional de Igualdad y Equidad de Género; el sello “Formando en Igualdad” de INSAFORP.

Asimismo, habló sobre las buenas prácticas en materia de género, entre ellas: la Creación del Protocolo y Comité Institucional para la atención de casos sexual y laboral; la Guía para la prevención y erradicación de la discriminación contra las mujeres; Campañas de Igualdad y Equidad de Género de INSAFORP; el Kit de herramientas para la transversalización de Género en los Centros de Formación Profesional; el Plan de trabajo de género 2021 de la Red de Institutos de Formación Profesional – REDIFP, entre otros.

La feria virtual cuenta con una serie de sesiones paralelas de carácter temático y sectorial, en donde los participantes tienen la oportunidad de aprender de los expertos, compartir sus experiencias con los demás, interactuar con los participantes de otros países y visitar la sala de exposiciones, gracias a la plataforma específica para ferias y conferencias en línea mediante la cual se lleva a cabo.

Cabe destacar que esta actividad se desarrolla a nivel mundial y es transmitida en diferentes idiomas como el francés, español, inglés y árabe.